08 mayo 2017

Sueldos de mayoría de gerentes generales no variaron en últimos doce meses

Sólo el 25% de los encuestados afirma que los sueldos han aumentado, según la IV Encuesta de Gestión del Talento.

Los sueldos de los gerentes generales se mantuvieron igual en los últimos 12 meses, según la IV Encuesta de Gestión del Talento de SEMANAeconómica, encargada a Ipsos Perú.

artículo relacionadoHabrá menor crecimiento de salarios, según CEO y CFO peruanos

El 52% de los encuestados indica que el sueldo anual de los gerentes generales se ha mantenido igual, por delante del 44% registrado en el 2015. Sólo el 25% señala que los ingresos de los gerentes generales ha aumentado, cifra inferior al 35% del 2015. El 9% dice que ha disminuido, un punto porcentual más que lo reflejado en el 2015.

Entre los que afirman que las remuneraciones a los gerentes generales han aumentado, el 64% manifiesta que el incremento es de hasta 10%, un porcentaje mayor al 58% observado en el sondeo del 2015. Otro 19% menciona que los ingresos de los gerentes generales aumentó entre 10% y 20%, al igual que en el 2015. El 17% de los encuestados indicó que el aumento es de entre 20% y 40%, 10 puntos porcentuales más que en el 2015. Así, se muestra que el aumento de los sueldos de los gerentes generales se concentra en porcentajes menores al 10%.

Artículos Relacionados