Sector: Laboral

La flexibilización laboral en materia de despidos es inviable en el corto y mediano plazo. Las vías que podrían facilitar una desvinculación laboral no serían efectivas.

La actual política de despidos no se flexibilizará pronto. El cambio del precedente que promueve la reposición dependería del nuevo TC.

CADE 2018. La baja correlación entre el alza del salario mínimo y la productividad de las empresas, las barreras burocráticas y la rigidez laboral, le están restando competitividad al Perú e incentivando la informalidad, señalan especialistas.

Jorge Cáceres, superintendente de la Sunafil, sostiene que los sectores de servicios e industria serán fiscalizados el próximo año. El Tribunal de Fiscalización Laboral se implementaría luego del 5 de diciembre.