1 de noviembre de 2026
Perú En El 2027 . El líder de la operación peruana de la HR tech advierte que las áreas de Talento aún han logrado una incorporación plena de las ventajas que ofrece la IA. Y remarca que esta es una transformación que “debe liderar el negocio”.
1 de noviembre de 2026
La incorporación de altos ejecutivos a tiempo parcial ha dado sus primeros pasos en el país. Compañías medianas, familiares y en transición son las primeras en apostar por el ejecutivo fractional.
1 de noviembre de 2026
Un cambiante entorno obliga hoy a pasar de ese liderazgo asociado a saber y dirigir a uno capaz de aprender y construir respuestas colectivas. Escribe Ximena Cuadros, Gerenta de la División de Estrategias de Personas de Mibanco.
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
ESPECIAL DE BIENESTAR CORPORATIVO . El trabajo y el éxito profesional son importantes para hallar la felicidad. El problema surge cuando estos no permiten disfrutar de muchas otras cosas que ofrece la vida y que son, en muchos casos, más importantes para alcanzar nuestra plenitud. Escri...
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
Hoy, el verdadero desafío no es retener a los colaboradores a toda costa. Es lograr que quieran quedarse genuinamente en la organización. Escribe Mónica Correa, Directora de Gestión de Personas y Sostenibilidad de Urbanova.
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
VOCES Y OPINIONES. Mientras los mercados desarrollados integran la IA en sus estrategias de negocio, las organizaciones peruanas siguen estancadas en una fase de exploración. Escribe Leandro Peirano, gerente general de Kyndryl Perú.
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
Interseguro atraviesa la segunda etapa de su trayecto a la nube. Sergio Soliz (SS), su vicepresidente de TI, y Diego Montoya (DM), director general de Google Cloud Perú, comparten los últimos avances del proceso.
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
ESPECIAL DE BIENESTAR CORPORATIVO . Las empresas incorporan el deporte como parte de sus estrategias para mejorar la salud, fortalecer vínculos y elevar el rendimiento de sus colaboradores. Pero aún persisten ciertas barreras culturales que impiden aprovechar al máximo estos espacios de...
21 de junio de 2025
21 de junio de 2025
ESPECIAL DE BIENESTAR CORPORATIVO . La creciente preocupación por el bienestar de los trabajadores está llevando a una transformación de los instrumentos de medición entre diversos jugadores clave del mercado. La información recopilada y los datos se traducen cada vez más en acciones co...