1 de noviembre de 2026
Perú En El 2027 . El líder de la operación peruana de la HR tech advierte que las áreas de Talento aún han logrado una incorporación plena de las ventajas que ofrece la IA. Y remarca que esta es una transformación que “debe liderar el negocio”.
1 de noviembre de 2026
La incorporación de altos ejecutivos a tiempo parcial ha dado sus primeros pasos en el país. Compañías medianas, familiares y en transición son las primeras en apostar por el ejecutivo fractional.
1 de noviembre de 2026
Un cambiante entorno obliga hoy a pasar de ese liderazgo asociado a saber y dirigir a uno capaz de aprender y construir respuestas colectivas. Escribe Ximena Cuadros, Gerenta de la División de Estrategias de Personas de Mibanco.
15 de junio de 2024
15 de junio de 2024
Las entidades financieras con productos dirigidos a mujeres han decidido apostar por un ecosistema de servicios complementarios que amplíen su alcance y fidelización.
15 de junio de 2024
15 de junio de 2024
BCP, SGS y otras empresas también anunciaron nuevos nombramientos.
8 de junio de 2024
8 de junio de 2024
8 de junio de 2024
El sector financiero invierte más de US$65,000 millones anuales en tecnología. Pero la complejidad de sus sistemas heredados aún frena su innovación. Escribe Julián Colombo, CEO y fundador de N5.
8 de junio de 2024
8 de junio de 2024
Daniel Berrocal, gerente general de IPG Mediabrands, comenta los cambios vistos en la inversión publicitaria digital. Y advierte que la caída del sector retail limita el crecimiento de la inversión publicitaria total en el país.
8 de junio de 2024
8 de junio de 2024
Los colaboradores que compaginan su trabajo diario con la actividad de influencers de redes sociales plantean un reto importante para las áreas de gestión del talento : mitigar los riesgos asociados a su actividad lejos de la compañía. Y, a la vez, abren una oportunidad para capitali...
