1 de noviembre de 2026
Perú En El 2027 . El líder de la operación peruana de la HR tech advierte que las áreas de Talento aún han logrado una incorporación plena de las ventajas que ofrece la IA. Y remarca que esta es una transformación que “debe liderar el negocio”.
1 de noviembre de 2026
La incorporación de altos ejecutivos a tiempo parcial ha dado sus primeros pasos en el país. Compañías medianas, familiares y en transición son las primeras en apostar por el ejecutivo fractional.
1 de noviembre de 2026
Un cambiante entorno obliga hoy a pasar de ese liderazgo asociado a saber y dirigir a uno capaz de aprender y construir respuestas colectivas. Escribe Ximena Cuadros, Gerenta de la División de Estrategias de Personas de Mibanco.
6 de septiembre de 2025
6 de septiembre de 2025
Nuevos y relevantes jugadores se suman a la batalla de billeteras digitales , a la espera de una inminente cuarta fase de interoperabilidad que abriría significativamente el mercado.
4 de septiembre de 2025
31 de agosto de 2025
30 de agosto de 2025
30 de agosto de 2025
Rocío Pérez-Egaña, gerente del Área de Centro de Contacto de BCP, detalla cómo el uso de la IA generativa permitiría cuadruplicar el número de consultas del asistente virtual Clara. Y adelanta que esta tecnología también se implementará en su canal de voz.
30 de agosto de 2025
30 de agosto de 2025
La inteligencia artificial (IA) dejó de circunscribirse a soluciones 100% cloud . Las PC con capacidades de IA híbridas están ganando terreno y la tendencia se empieza a sentir en el sector corporativo peruano.
29 de agosto de 2025
A propósito de la 23° edición del Congreso Peruano de Gestión de Personas, que abordará cómo el bienestar y la salud mental ha ganado terreno como uno de los temas más relevantes para las empresas de hoy
