13 de agosto de 2022
13 de agosto de 2022
Iniciativas incrementarían los costos laborales y reducirían la seguridad jurídica. De no ser aprobadas en el Congreso, el gobierno podría modificar reglamentos para que normas similares entren en vigencia.
22 de mayo de 2022
22 de mayo de 2022
Estas propuestas laborales generarían un mayor desembolso de utilidades por parte de las empresas, la imposibilidad de despedir a dirigentes sindicales y un incremento de huelgas. No obstante, es poco probable que sean aprobadas en esta legislatura.
7 de marzo de 2022
3 de marzo de 2022
3 de marzo de 2022
Las empresas pueden presentar demandas de amparo, acciones populares o denuncias por barreras burocráticas ante el nuevo reglamento de la ley de tercerización laboral. Sin embargo, ninguna se resolvería antes de que venza el plazo para que las empresas se adapten a las nuevas reglas de...
12 de febrero de 2022
27 de octubre de 2021
27 de octubre de 2021
Las propuestas laborales planteadas por la presidenta del Congreso podrían contribuir a ampliar el debate y recuperar empleos formales, pero requieren un diálogo en el CNT, sostiene Luis Vinatea, socio de Vinatea & Toyama Abogados.