Resultados para sueldo mínimo

Radar Electoral: diferenciar la RMV sería inviable si no hay predictibilidad en metodología

La propuesta de Victoria Nacional de establecer salarios mínimos por regiones y tamaño de empresa permitiría reducir el incumplimiento de esa norma y reducir la rigidez para contratar formalmente, pero no podría implementarse si el Ejecutivo no institucionaliza la metodología de actuali...

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Radar Electoral: diferenciar la RMV sería inviable si no hay predictibilidad en metodología

Jorge Lazarte, de InRetail: "Tenemos que hacer un llamado a la resistencia empresarial"

CADE 2018 . La baja correlación entre el alza del salario mínimo y la productividad de las empresas, las barreras burocráticas y la rigidez laboral, le están restando competitividad al Perú e incentivando la informalidad, señalan especialistas.

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Jorge Lazarte, de InRetail: "Tenemos que hacer un llamado a la resistencia empresarial"

Christian Sánchez: “Queremos atacar primero la informalidad laboral en la gran empresa”

ENTREVISTA. Pese a que el 90% de la informalidad se concentra en la microempresa, el titular de Trabajo indicó que primero se atacaría la informalidad de la gran empresa por ser la más visible.

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Christian Sánchez: “Queremos atacar primero la informalidad laboral en la gran empresa”

"En defensa del salario mínimo", por Guillermo Arbe

Voces y Opiniones . El salario mínimo podría tener más de positivo de lo que la teoría sostiene, afirma Guillermo Arbe, gerente principal de estudios económicos de Scotiabank.

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"En defensa del salario mínimo", por Guillermo Arbe

Gobierno oficializó alza de sueldo mínimo a S/.930 tras renuncia de PPK

El incremento de S/.80, que se aplicará desde el 1 de abril para las medianas y grandes empresas, llega sin justificación económica y sin consenso del Consejo Nacional del Trabajo

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