Talento y cultura

Opinión FT: Cómo identificar empleados de bajo rendimiento

Es mucho más difícil de lo que debería ser, a pesar de décadas de esfuerzo corporativo. Escribe Pilita Clark, de Financial Times.

No hay una forma agradable de ser despedido. Pero imagina cuánto peor sería si tu empleador declarara que está eliminando a los empleados de bajo rendimiento. Miles de trabajadores este...

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