Minería

Reducir la conflictividad sin reducir la competitividad

La conflictividad social parte de que los beneficios de la minería no son tangibles para la población. Reducirla requiere mejorar la ejecución de recursos, no modificar la legislación, comenta Xennia Forno, socia del área Minería y Medio Ambiente del Estudio Rubio Leguía Normand Asociados.

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Para reducir la conflictividad social sin afectar la competitividad, no son necesarias modificaciones a la legislación del sector minero, sino promover la asignación efectiva de recursos y...

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