7 de marzo de 2026
7 de marzo de 2026
De no cumplir con la cuota de, al menos, el 3% de trabajadores en planilla, las empresas podrían quedar expuestas a multas. Por ello, deben justificar ante Sunafil el detalle de las razones de dicha omisión.
1 de junio de 2025
1 de junio de 2025
Las empresas peruanas que buscan contratar personal con discapacidad aún deben sortear diversos obstáculos internos y externos para incluirlos de forma efectiva en sus organizaciones.
