Sector: Laboral

El uso irregular de la tercerización debe ser atacado con mayor fiscalización. Eliminarla impediría empresas más especializadas, eficientes y competitivas, sostiene Cristina Oviedo, socia del estudio Payet, Rey, Cauvi, Pérez.

Las propuestas laborales planteadas por la presidenta del Congreso podrían contribuir a ampliar el debate y recuperar empleos formales, pero requieren un diálogo en el CNT, sostiene Luis Vinatea, socio de Vinatea & Toyama Abogados.

Las auditorías internas y el cierre de acuerdos con trabajadores y sindicatos podrían ayudar mitigar los riesgos de la nueva regulación laboral anunciada por el Ministerio de Trabajo.

Derogar la suspensión perfecta por Covid-19 obligaría a las empresas a realizar ceses colectivos o forzaría su liquidación, sostiene Jorge Toyama Miyagusuku, socio de Vinatea & Toyama.

ENTREVISTA. Javier Palacios, ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, considera que la norma aprobada por el Congreso y observada por el Ejecutivo habría obligado a muchos trabajadores a volver a las oficinas. Por otro lado, el ministerio implementará un sistema de información labora...

Es probable que se emitan normas laborales que supondrían mayores obligaciones y costos para los empleadores, sostiene Cristina Oviedo, socia del área laboral en Payet, Rey, Cauvi, Pérez.