Sector: Laboral

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13 de enero de 2024

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16 de diciembre de 2023

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16 de diciembre de 2023

Vacaciones: pagar por los días que no tome el trabajador ya no evitará la multa para el empleador

El Tribunal de Fiscalización Laboral de la Sunafil concluyó que no tener un descanso oportuno constituye una infracción insubsanable, aun si la empresa compensa al trabajador con la remuneración e indemnización vacacional dentro del plazo.

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9 de diciembre de 2023

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9 de diciembre de 2023

Agenda laboral 2024: serán doce meses de riesgos acotados, pero latentes

PERÚ EN EL 2024 . El 2024 no vería reformas laborales profundas. Sin embargo, el alza del sueldo mínimo, la recesión y El Niño amenazan con elevar la conflictividad para las empresas.

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25 de noviembre de 2023

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18 de noviembre de 2023

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14 de noviembre de 2023