Sector: Laboral

La Corte Suprema determinó que los trabajadores con contratos que no reconozcan su vínculo de dependencia deberán recibir los mismos beneficios que el sindicato de la compañía.

El titular de Trabajo y Promoción del Empleo, Daniel Maurate, fija ese plazo para que el Consejo Nacional del Trabajo evalúe el alza. Anticipa que un eventual desacuerdo sobre la metodología no limitará el incremento.

En nuevo pronunciamiento, el Tribunal de Fiscalización de la Sunafil remarcó que no todo incumplimiento u omisión del empleador es causa de un accidente. De ese modo, concluyó que debe acreditarse un nexo directo entre ambos.

Según un nuevo criterio del Tribunal de la Sunafil, ahora solo bastaría que el trabajador permanezca en su centro de labores fuera del horario laboral para contabilizarse como trabajo efectivo. Las compañías ya no podrán aducir que no hubo una autorización expresa.

La Corte Suprema estableció que sólo las empresas principales podrán ser demandadas por desnaturalización de tercerización y/o intermediación, excluyéndose a las contratistas. Sin embargo, estas últimas sólo podrán ser incluidas en supuestos específicos.