Talento y cultura

Neurodivergencia: la brecha pendiente en la inclusión laboral

Algunos jugadores del mercado local empiezan a ajustar sus operaciones para incorporar talento neurodivergente. Pero el avance aún es lento y las barreras siguen siendo altas.

7 de febrero de 2026

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Foto: Getty Images

La agenda de inclusión en las empresas peruanas tiene todavía un gran pendiente en las personas neurodivergentes. Si bien algunas organizaciones empiezan a ensayar programas piloto para ca...

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