El área de Recursos Humanos gana peso en las decisiones estratégicas, pero ahora debe demostrar cuánto impacta en productividad, retención y resultados del negocio.

El nuevo gobierno ha expresado su voluntad de acelerar la transformación digital del Estado. Pero, más allá del anuncio, hasta el momento no devela una ruta clara para romper la actual inercia de avances desiguales y poco articulados.