Talento y cultura

No es normal: cómo combatir el hostigamiento sexual laboral en el sector minero

Para que las organizaciones mineras tengan un ambiente libre de hostigamiento sexual, puede sensibilizar a la comunidad laboral, facilitar las denuncias y comprometer a la gerencia. Escribe Alejandra Naranjo, especialista de Asuntos Legales Corporativos en Minera Las Bambas.

El hostigamiento sexual es el segundo mayor problema que afrontan las mujeres en el Perú, según la herramienta digital Elsa, desarrollada por la consultora GenderLab, y el sector minero no...

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