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Reconocer de antemano los desafíos personales y emocionales que conlleva un fuerte cambio laboral será clave para poder transitarlo con éxito. Escribe Marlene Negreiros, Vicepresidenta corporativa de Talento y Cultura del Grupo UNACEM.

VOCES Y OPINIONES. Hallar una motivación intrínseca y ajena a la validación social es la única vía para alcanzar la verdadera satisfacción en nuestro camino profesional. Escribe Mariana Costa Checa, Cofundadora de Laboratoria+.

Cambiar de rol, de empresa, de campo o de rumbo es algo que muchas veces fantaseamos, pero no siempre sabemos cómo hacerlo. Escribe Mariana Costa Checa, Cofundadora de Laboratoria+.

VOCES Y OPINIONES. En un mercado cada vez más individualista, recorrer nuestro camino en compañía es de las mejores cosas que podemos hacer por nuestras carreras. Escribe Mariana Costa Checa, CEO de Laboratoria.

VOCES Y OPINIONES. El talento no solo crece hacia arriba: la movilidad laboral —por áreas y hasta por países— potencia a los profesionales y le da un valor único a la organización, escribe Katia Cárdenas Arrieta, gerente de gestión, atracción de talento y marca empleadora de Backus.