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Kimberly Clark: “El desafío de equidad de género no solo tiene que involucrar a las mujeres”

Ana Beatriz Franco, gerenta general de la compañía para Chile, Perú y Bolivia, explica las iniciativas relativas a diversidad e inclusión que contribuyen a reforzar su cultura organizacional.

15 de abril de 2022

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¿Qué programas responden a la cultura organizacional de Kimberly Clark? El pilar estratégico de la compañía es la diversidad e inclusión. Tenemos tres comités en formatos squads que nos a...

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Kimberly-Clark: “Hemos reforzado nuestros mensajes funcionales para que la propuesta integral sea más potente”

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18 de septiembre de 2020

Kimberly Clark sobre el canal de venta directa: "Puede ser uno de los cuatro canales más importantes de la empresa"

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