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Ricardo Ortiz, CEO de la agencia de publicidad, y Lorena Oxenford, su vicepresidenta, comentan el impacto que ha tenido la reducción de la inversión publicitaria en la carga laboral de sus equipos. Además, abordan el problema de la informalidad laboral en la industria.

Las corporaciones no han aprendido las duras lecciones de los terribles errores cometidos en los cambios de marca. Escribe Pilita Clark, de Financial Times.

La campaña tuvo como punto de partida un hecho llamativo ocurrido en un programa de televisión y luego fue acompañado con una estrategia de educación sobre la menstruación. Su efectividad radicó en que los elementos sumaron a la transmisión del mensaje de sensibilización.

Las marcas peruanas están perdiendo la oportunidad de conectar mejor con los nuevos consumidores al mantener discursos publicitarios de antaño.